Plánujete vykonávať prace v Rakúsku a chcete sa vyhnúť mastným pokutám? Tak tento článok je práve pre vás! Nestačí totiž, že si dostatočne splníte ohlasovacie povinnosti na miestnych úradoch. Rovnako dôležité je mať pripravené všetky potrebné doklady a vedieť ich v prípade kontroly okamžite predložiť.
Pri kontrole povinností, ktoré majú zahraniční pracovníci v Rakúsku, sú tamojšie úrady nekompromisné. Už nejedna slovenská firma doplatila na to, že nevenovala svojim povinnostiam dostatočnú pozornosť a neporadila sa vopred s odborníkmi.
Rakúske podmienky
Prvým, krokom, ktorý musíte ako firma vysielajúca pracovníkov do Rakúska spraviť, je nahlásiť ich na príslušné úrady prostredníctvom formulára ZKO. Týmto krokom informujete úrady o prítomnosti vašich zamestnancov na rakúskom území.
Samozrejme, dokladov, ktoré potrebujete, je oveľa viac. Patrí medzi ne napríklad formulár A1 z našej Sociálnej poisťovne, pracovná zmluva s dohodou o vyslaní, výplatné pásky, či mzdové záznamy, z ktorých vyplýva zloženie odmien a príplatkov. Pri vysielaní zamestnancov do Rakúska musíte zabezpečiť, že ich mzdy budú v súlade s tamojšími mzdovými predpismi pre konkrétne odvetvie.
Kontrola na mieste prác
Všetky potrebné doklady musíte mať k dispozícii v papierovej, alebo v elektronickej podobe a musíte ich vedieť okamžite predložiť, ak príde kontrola. Inak sa vám môže zákazka v Rakúsku predražiť aj o niekoľko tisíc eur.
Takto bola prednedávnom uložená pokuta slovenskej firme vo výške 6 000 eur z dôvodu, že požadované doklady neboli okamžite k dispozícii na ohlásenom mieste stavby, ale ostali na ubytovni a kontrole tak boli predložené s oneskorením. Pomerne drahé zabudnutie, a to ešte obišli celkom dobre! Pokuta, za to, že nemáte doklady k dispozícii na ohlásenom mieste, sa môže vyšplhať až do výšky 20 000 eur. V opakovanom prípade môže dosiahnuť až 40 000!
Ak nechcete zbytočne riskovať, obráťte sa na ProfiDeCon. Sme odborníci na pracovné právo a vysielanie zamestnancov do zahraničia. Radi každému poradíme s dokladmi aj s potrebnými hláseniami, aby ste sa mohli venovať bez obáv len vašim pracovným výzvam.